一份官官相护的处罚决定
一个职工因工伤(处罚决定上不讲明)待遇问题去问原来人资部主任因问题是他遗留的,决定上不说明怎么解释,群众不满要求其见公司领导,争执几句,他要溜职工拦他几次,有几个科长劝了,没有劝好,一公司领导来了,知道了,职工马上就离开了,为此职工就因阻拦科长被定罪影响了生产。经营、办公秩序。冤!!!冤!!!冤!!!一个职工因工伤(处罚决定上不讲明)待遇问题去问原来人资部主任因问题是他遗留的,决定上不说明怎么解释,群众不满要求其见公司领导,争执几句,他要溜职工拦他几次,有几个科长劝了,没有劝好,一公司领导来了,职工马上就离开了,知道了,职工就因阻拦科长被定罪影响了生产。经营、办公秩序。冤!!!冤!!!冤!!!
一个职工因工伤(处罚决定上不讲明)待遇问题去问原来人资部主任因问题是他遗留的,决定上不说明怎么解释,群众不满要求其见公司领导,争执几句,他要溜职工拦他几次,有几个科长劝了,没有劝好,一公司领导来了,职工马上就离开了,知道了,职工就因阻拦科长被定罪影响了生产。经营、办公秩序。冤!!!冤!!!冤!!
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